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勤務先等で電力提供者の許可なく充電するのは、電力の窃盗にあたるはず。他の社員というか管理人が充電しているのを見つけてコンセントを抜いてしまうのは当然の話だろう。
ちなみに、日本では、携帯電話充電のために駅構内のコンセントから3銭分の電力を窃盗して充電しただけでも、窃盗容疑で摘発されたケースがある。http://www.yabelab.net/blog/2008/09/11-105219.php [yabelab.net]電気自動車の充電なんて金額になると、摘発だけで済まなくて、送検されてもおかしくないよなあ。
日本でも勤務先で携帯充電してるぐらいじゃ普通は窃盗になりませんよ。勤務先と駅のコンセントを同列で扱う理由がわからない。
そもそも会社に無許可だったかも定かではない。なんで「他の社員がやっかんでコンセントを抜いてしまう例」とあるだけなのに、「無許可で充電したのを管理人が抜いた」と脳内変換されてしまうのか。
>日本でも勤務先で携帯充電してるぐらいじゃ普通は窃盗になりませんよ。これ、黙認されてるだけで訴えられたら窃盗として扱われるんじゃないですか？
むしろ問いたい。そんな判例はありますか？
よほど雇用者と従業員の関係が悪くなければ、ケータイの充電程度で訴えられることはないのではないでしょうか。しかし「判例がない」ことと、「訴えられたとしても窃盗とは認められない」こととは別のことでは？
そして、電気の使用は程度問題なので、程度が大きくなれば容認もできなくなるのではないでしょうかね。
まさに気に食わない従業員を追い出す口実として有用なんですよ。
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電気窃盗では？ (スコア:0)
勤務先等で電力提供者の許可なく充電するのは、電力の窃盗にあたるはず。
他の社員というか管理人が充電しているのを見つけてコンセントを抜いてしまうのは当然の話だろう。
ちなみに、日本では、携帯電話充電のために駅構内のコンセントから3銭分の電力を窃盗して充電しただけでも、窃盗容疑で摘発されたケースがある。
http://www.yabelab.net/blog/2008/09/11-105219.php [yabelab.net]
電気自動車の充電なんて金額になると、摘発だけで済まなくて、送検されてもおかしくないよなあ。
Re: (スコア:0)
日本でも勤務先で携帯充電してるぐらいじゃ普通は窃盗になりませんよ。
勤務先と駅のコンセントを同列で扱う理由がわからない。
そもそも会社に無許可だったかも定かではない。
なんで「他の社員がやっかんでコンセントを抜いてしまう例」とあるだけなのに、
「無許可で充電したのを管理人が抜いた」と脳内変換されてしまうのか。
Re: (スコア:0)
>日本でも勤務先で携帯充電してるぐらいじゃ普通は窃盗になりませんよ。
これ、黙認されてるだけで訴えられたら窃盗として扱われるんじゃないですか？
Re: (スコア:0)
むしろ問いたい。
そんな判例はありますか？
Re: (スコア:0)
よほど雇用者と従業員の関係が悪くなければ、ケータイの充電程度で訴えられることはないのではないでしょうか。
しかし「判例がない」ことと、「訴えられたとしても窃盗とは認められない」こととは別のことでは？
そして、電気の使用は程度問題なので、程度が大きくなれば容認もできなくなるのではないでしょうかね。
Re:電気窃盗では？ (スコア:0)
まさに気に食わない従業員を追い出す口実として有用なんですよ。