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じっさい、Anazon.co.jpは二重価格表示を禁止してると思うけど販売者は全く気にせずにやってるし労働法で禁止されていることを経営者は全く気にせずにやってるし
何らかの強制力かペナルティがないと個々の道徳観に頼るのは無理があると思う
労働法にペナルティがあることを知らないの↑がいるくらいだからそりゃ無理だろうさ
法律でペナルティが規定されてることと違反したときに実際にペナルティが課されることが違うということにそろそろ気づこうぜ
あ～、そういやつい最近、労基署が異例の逮捕 [yahoo.co.jp]ってニュースがあったね。不当労働行為を労基署が指をくわえて見てるだけの時代が終わりつつあることにそろそろ気づこうぜ
不当労働行為を労基署が指をくわえて見てるだけの時代が終わりつつあることにそろそろ気づこうぜ
そうなって欲しいのは賛成だが、ワタミの社長やゼンショーの社長みたいなのが大手を振っていられるうちは絵空事だと思う# 「中小零細は不当労働行為を厳しく追及されるけど、大手になれば叩かれても経営者は安穏としていられる」とかは勘弁
ワタミの渡邉美樹が6年以上前に社長を辞めてることを知らないんじゃあ、鴨にされてもしょうがないんじゃないかな。会長辞めたのも5年以上前だしね。
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あと、僕は馬鹿なことをするのは嫌いですよ (わざとやるとき以外は)。-- Larry Wall
販売を禁止することと販売しないことは微妙に違う (スコア:0)
じっさい、
Anazon.co.jpは二重価格表示を禁止してると思うけど販売者は全く気にせずにやってるし
労働法で禁止されていることを経営者は全く気にせずにやってるし
何らかの強制力かペナルティがないと個々の道徳観に頼るのは無理があると思う
Re: (スコア:0)
労働法にペナルティがあることを知らないの↑がいるくらいだからそりゃ無理だろうさ
Re: (スコア:0)
法律でペナルティが規定されてることと違反したときに実際にペナルティが課されることが違うということにそろそろ気づこうぜ
Re:販売を禁止することと販売しないことは微妙に違う (スコア:0)
あ～、そういやつい最近、労基署が異例の逮捕 [yahoo.co.jp]ってニュースがあったね。
不当労働行為を労基署が指をくわえて見てるだけの時代が終わりつつあることにそろそろ気づこうぜ
Re: (スコア:0)
そうなって欲しいのは賛成だが、ワタミの社長やゼンショーの社長みたいなのが大手を振っていられるうちは絵空事だと思う
# 「中小零細は不当労働行為を厳しく追及されるけど、大手になれば叩かれても経営者は安穏としていられる」とかは勘弁
Re: (スコア:0)
ワタミの渡邉美樹が6年以上前に社長を辞めてることを知らないんじゃあ、鴨にされてもしょうがないんじゃないかな。
会長辞めたのも5年以上前だしね。