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エンジニアを「世界中からリクルートした」っていうことは、韓国からもこっそりと大量に引き抜いた?
歴史は繰り返す、ということでしょうかね
よーし、これからは日本が中韓の技術者を引き抜こうじゃありませんか。
なお待遇面で向こうから断られる模様
日本の技術者の待遇の悪さは世界トップレベルさすが技術立国
Glassdoorのレビューは日本もアメリカも中国も変わらん日本から出たことない奴が一部の高給取りだけ見て日本叩きしてるだけ
日本はITエンジニアの多くは3次受け4次受け5次受け等、給料の安い会社にいて、上流企業は実務部隊はあまりいないけどな
>日本はITエンジニアの多くは3次受け4次受け5次受
それ日本ではITエンジニアと自称してるけど、海外ではエンジニアとは呼ばれない職種だからね国によっては法律によって勝手にエンジニアと名乗れない単なる作業員をエンジニアと呼んで、海外の本物のエンジニアの給料と比べるのがおかしい
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皆さんもソースを読むときに、行と行の間を読むような気持ちで見てほしい -- あるハッカー
リクルート (スコア:0)
エンジニアを「世界中からリクルートした」っていうことは、韓国からもこっそりと大量に引き抜いた?
歴史は繰り返す、ということでしょうかね
Re: (スコア:0)
よーし、これからは日本が中韓の技術者を引き抜こうじゃありませんか。
Re: (スコア:2, すばらしい洞察)
なお待遇面で向こうから断られる模様
Re: (スコア:0)
日本の技術者の待遇の悪さは世界トップレベル
さすが技術立国
Re:リクルート (スコア:0)
Glassdoorのレビューは日本もアメリカも中国も変わらん
日本から出たことない奴が一部の高給取りだけ見て日本叩きしてるだけ
Re: (スコア:0)
日本はITエンジニアの多くは3次受け4次受け5次受け等、給料の安い会社にいて、
上流企業は実務部隊はあまりいないけどな
Re: (スコア:0)
>日本はITエンジニアの多くは3次受け4次受け5次受
それ日本ではITエンジニアと自称してるけど、海外ではエンジニアとは呼ばれない職種だからね
国によっては法律によって勝手にエンジニアと名乗れない
単なる作業員をエンジニアと呼んで、海外の本物のエンジニアの給料と比べるのがおかしい