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経費節減で残業禁止の建前が発布され、定時で帰って良い部署や人は帰ってるけど。そうでないとほぼサビ残になってるのでそれはありがたいけど、(休みでも)出てこいとか言われそう。
そういうとこで、建前でも週休三日はちょっと良いかな。クライアント次第でそうそう休めそうにないのは目に見えてるけど。
なんだか書いてることがメタメタな愚痴だ・・・
#定時後とか休日、照明や空調も落とされ給湯機も停めて食堂も営業しないという環境で仕事するのがだるい。
クライアント次第でそうそう休めそうにないのは目に見えてるけど。
という要求は、東名阪に本社がある会社で特に顕著なので、東京が変われば少しはマシになるな。まぁ、会社間の合意を無視して、親会社が値引き交渉を仕掛けてくる関西の会社が一番性質が悪いけどね。
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皆さんもソースを読むときに、行と行の間を読むような気持ちで見てほしい -- あるハッカー
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経費節減で残業禁止の建前が発布され、定時で帰って良い部署や人は帰ってるけど。
そうでないとほぼサビ残になってるのでそれはありがたいけど、(休みでも)出てこいとか言われそう。
そういうとこで、建前でも週休三日はちょっと良いかな。
クライアント次第でそうそう休めそうにないのは目に見えてるけど。
なんだか書いてることがメタメタな愚痴だ・・・
#定時後とか休日、照明や空調も落とされ給湯機も停めて食堂も営業しないという環境で仕事するのがだるい。
Re: (スコア:0)
という要求は、東名阪に本社がある会社で特に顕著なので、東京が変われば少しはマシになるな。
まぁ、会社間の合意を無視して、親会社が値引き交渉を仕掛けてくる関西の会社が一番性質が悪いけどね。